• 技術基盤を融合し、無限の可能性に挑む
  • アプライアンス&デジタルソリューション株式会社

研修制度

「事業は人に始まり、人に終わる」

当社は上記の理念の下、「人材育成」を事業の重要な柱として明確に位置づけ、「人材育成」に対し、積極的な投資を実施しています。
具体的には、「業務内教育=ローテーション・OJT」、「業務外教育=研修制度」、「自己啓発支援=資格取得奨励」を人材育成のベースロードとして、グローバルスタンダードの、すぐれた人材の育成に努めてまいります。


勤続年数
クラス別研修
(必修)
カフェテリア研修
(本人申請)
特別研修
(その都度)
13年目前後
新任管理職研修
C++,C#
Java
コンプライアンス
情報セキュリティ
9年目前後
新任係長研修
Linux
ITRON
DTV技術動向
メンタルヘルス
6年目前後
新任主任研修

中堅社員研修
ネットワーク
組込みスキル
検証技術
英会話
中国語会話
その他
4年目
技術発表会
TCP/IP
オブジェクト指向
プロジェクト管理
1年目
新人成果発表会
新人C言語研修
その他